DSCN3151

Tabăra de Comunicare & Leadership – Seria 2 – Impresii din proiect

Tabăra de Comunicare & Leadership – Seria 2 – Impresii din proiect

Acum câteva zile am plecat cu cea de-a doua grupă de tineri la Valea Moldoviței pentru Cursul de Comunicare & Leadership! Cu toate că programul zilelor petrecute împreună a fost în mare parte asemănător cu cel din prima serie de curs, fiecare grup are particularitățile sale. Astfel, experiența a avut noi dinamici, s-au împărtășit perspective proaspete și ne-am încărcat cu toții cu energie și motivație pentru lunile ce urmează. 

Am petrecut împreună câteva zile intense și pline de activități care mai de care – de la teatru forum, la treasure hunt sau world cafe. 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Metoda teatrului forum i-a învățat pe tineri să identifice modurile prin care o persoană care este supusă opresiunii poate lua atitudine și își poate schimba soarta. Rând pe rând, tinerii prezenți la reprezentația piesei au devenit ei înșiși parte din piesă, intervenind pe parcursul ei pentru a oferi alte perspective personajelor și pentru a da o altă turnură poveștii. 

În cadrul activităților de treasure hunt ne-am distrat lucrând în echipă și descoperind spațiul în care ne-am petrecut timpul împreună. Ne plac metodele non-formale de educație tocmai pentru că sunt educative și antrenante în același timp!

O altă experiență inedită pentru CLT-iști din Târgu Neamț, Piatra Neamț, Horia și Săbăoani a fost participarea la o activitate Cafenea Publică, în care am povestit despre implicarea tinerilor în comunitate si am clarificat DE CE suntem împreună și CE ne dorim să construim împreună în comunitatea noastră. 

Zilele acestea ne-am cunoscut, ne-am apropiat, ne-am dat seama ce vrem să luăm cu noi acasă, în comunitățile noastre și cum putem să contribuim la a-i încuraja și pe alți tineri să se implice! Mulțumim, dragilor, pentru deschidere și prezență! A fost o mare bucurie să fim împreună! 

Cum măsori impactul unei experiențe de învățare? Forme sunt multe, dar vrem să lăsăm cuvintele participanților să vorbească. Vă invităm să parcurgeți o serie de testimoniale!

 

Final poza

Tabăra de Comunicare & Leadership – Seria 1 – Impresii din proiect

Tabăra de Comunicare & Leadership – Seria 1 – Impresii din proiect

Vine vara, bine-mi pare, este vremea de implicare! Se anunță o vară pliiină de activități interesante! Am vrut să profităm de perioada estivală ca să pregătim 2 serii de ateliere de comunicare & leadership pentru tinerii din cadrul proiectului nostru. 

Astăzi revenim cu impresii la cald de la prima activitate de acest gen pe care am organizat-o! Ziua de 13 iunie ne-a prins pe picior de plecare spre Vatra Moldoviței din județul Suceava, locul în care ne-am petrecut împreună câteva zile magice, încărcate de conexiune, învățare și chiar distracție!

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Totul a început cu un “Copac al așteptărilor”, unde participanții și-au trecut fricile și dorințele. Aruncați un ochi prin poze ca să vedeți ce ne-au spus! 

S-a întâmplat și etapa de cunoaștere, iar apoi s-a trecut la treabă! Provocarea pentru tinerii noștri a fost să-și imagineze un oraș așa cum și l-ar dori ei. I-am rugat să includă în “harta orașului” toateee elementele esențiale pentru locuitori și să se gândească atât la regulile acestui oraș, cât și la valorile care să-l guverneze. 

  

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Ce-a ieșit ne-a surprins! Atâta creativitate și bunătate este în tinerii aceștia! Prin proiectul nostru ne dorim să le oferim ocazia în care să-și imagineze lumea așa cum ei își doresc. Apoi, le oferim și contextele în care să construiască baza pentru cum vor să arate orașele și comunitățile lor. 

Jocurile practice i-au purtat pe tineri printr-o experiență care le-a arătat importanța planificării, a distribuirii sarcinilor într-o echipă, dar și a resurselor dintr-un proiect. 

S-au explorat teme precum cum luăm deciziile în echipă, dar și ce înseamnă lider versus un șef. Participanții noștri harnici s-au împărțit pe echipe mixte cu reprezentanți din toate CLTurile, iar apoi au identificat nevoile comune ale acestor comunități, precum și nevoile particulare! Iubim să-i vedem în acțiune și să le dăm ocazia în care să își folosească simțul critic și capacitatea de observație! 

Tinerii ȘTIU care sunt problemele din comunitate – infrastructura deficitară, lipsa locurilor de muncă, inexistența unor centre de tineret și a oportunităților manifestare a tinerilor din punct de vedere artistic, cultural sau sportiv…!

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Suntem tare mândri să îi vedem cum devin tot mai curajoși în a-și articula ideile, mai hotărâți în a face o diferență și mai conectați între ei! 

Zilele acestea ne-au făcut să ne amintim DE CE suntem împreună și astfel, încărcați cu energie pozitivă și motivație, pornim înapoi în comunitate ca să ne punem pe treabă!

Vă lăsăm cu o serie de testimoniale de la participanții din cadrul primei tabere de Comunicare & Leadership!

 

 

IMG_3256

Conferința de diseminare a rezultatelor cercetării cu privire la nevoile tinerilor din județul Neamț

Joi, 24 februarie 2022, în sala Căminului Cultural din Săbăoani, reprezentanții celor două organizații partenere Asociația de Sprijin Comunitar ACS și Asociația de Inițiativă Locală Roman 2022 s-au întâlnit cu 50 de tineri si reprezentanți ai administrației publice locale în cadrul evenimentului Conferința de diseminare a rezultatelor cercetării cu privire la nevoile tinerilor din județul Neamț organizat în cadrul proiectului ”Generația Z – când nevoile devin idei și ideile acțiuni fâșnețe”.

Pentru că tema ”fierbinte” a evenimentului a fost reprezentată de nevoile tinerilor, ne-am bucurat să îi avem alături pe tinerii voluntari din Consiliile Locale ale Tinerilor din Bicaz, Săbăoani, Piatra – Neamț, Horia și Roman precum și pe tinerii din satul Bâra constituiți într-un grup informal foarte activ și să discutăm împreună, cu onestitate, despre realitățile actuale, precum și despre planurile de viitor.
A fost un bun prilej pentru a discuta despre nevoile tinerilor, așa cum au fost acestea exprimate de către înșiși tinerii în cadrul focus-grupurilor organizate cu ei, și despre felul în care autoritățile publice răspund acestora prin politicile aplicate la nivelul comunităților.

Concluziile au evidențiat o situație paradoxală: chiar dacă generația tânără este considerată la nivel teoretic o prioritate pentru autorități, în cele mai multe comunități nu există inițiative constante care să aibă în centru nevoile tinerilor. De cealaltă parte, tinerii preferă să se mențină inactivi și să discute despre nevoile lor cu colegii, cu prietenii și mai puțin cu instituțiile care chiar ar putea un rol decizional în această direcție.
Una din soluțiile care ar putea duce la ameliorarea acestei situații ar fi inițierea unui dialog și unei comunicări constante între tineri și autorități facilitate chiar de către lucrători sau ONG-uri de tineret din comunitățile din care provin tinerii, iar structurile precum Consiliile Locale ale Tinerilor ar putea conferi legitimitate demersurilor tinerilor în fața autorităților.

Pentru că mesajul venit și din partea autorităților publice către tineri a fost unul de deschidere și de colaborare, am încheiat evenimentul într-un mod optimist, spațiul de networking din finalul conferinței oferindu-ne cadrul de a ne face planuri și a discuta inițiative în parteneriat.

“Generația Z – când nevoile devin idei și ideile – acțiuni fâșnețe” reprezintă un proiect derulat de Asociația de Sprijin Comunitar ACS în parteneriat cu Asociația de Iniţiativă Locală Roman 2002 cu sprijinul financiar Active Citizens Fund România, program finanțat de Islanda, Liechtenstein și Norvegia prin Granturile SEE 2014-2021. Scopul proiectului este consolidarea culturii democratice și a conștientizării civice în rândul tinerilor din județul Neamț.

no images were found

Despre Asociația de Sprijin Comunitar ACS
Asociația de Sprijin Comunitar ACS este o organizație non-guvernamentală, non-profit, care îi îndrumă pe tineri să-și descopere valorile și să-și antreneze potențialul, astfel încât să-și dezvolte atitudini și comportamente prosociale și să fie pregătiți pentru viitorul mereu în schimbare. De peste 20 ani contribuie la dezvoltarea tinerei generații și susține participarea tinerilor cât mai activă la viața comunității. Misiunea asociației este de a călăuzi tinerii să învețe să devină creatorii propriilor lor vieți.
Mai multe detalii despre proiectele asociației pe www.voluntariatneamt.ro

Despre Asociația de Inițiativă Locală Roman 2002
Asociaţia de Iniţiativă Locală Roman 2002 sprijină grupurile de persoane vulnerabile prin cultivarea responsabilității fiecărei persoane față de sine însăși ca individ prezent în societate şi a societății față de persoana sa.

Misiunea asociației este de de a cultiva responsabilitatea fiecărui individ față de persoana sa ca cetățean prezent în societate dar și a societății față de individ. Îndeplinirea misiunii noastre se face prin coordonatele : dezvoltare – participare – prevenire.
Mai multe detalii despre proiectele asociației pe www.asociatiaroman2002.ro sau pe pagina de Facebook: https://www.facebook.com/Asociatiaroman2002.

Despre Programul Active Citizens Fund România
Programul Active Citizens Fund România este finanțat prin Granturile SEE 2014-2021. Obiectivul general al Granturilor este de a reduce disparitățile economice și sociale și a consolida relațiile bilaterale dintre cele 15 state beneficiare și statele donatoare (Islanda, Liechtenstein, Norvegia).
Programul este administrat de către consorțiul compus din Fundația pentru Dezvoltarea Societății Civile, Fundația pentru Parteneriat, Centrul de Resurse pentru Comunitățile de Romi, Fundația PACT și Frivillighet Norge, care acționează în calitate de Operator de Fond desemnat de către FMO – Oficiul Mecanismului Financiar al Granturilor SEE și Norvegiene. Active Citizens Fund România vizează consolidarea societății civile și a cetățeniei active și creșterea capacității grupurilor vulnerabile. Cu o alocare totală de 46.000.000 euro, programul urmărește dezvoltarea pe termen lung a sustenabilității și capacității sectorului societății civile, intensificând rolul său în promovarea participării democratice, a cetățeniei active și a drepturilor omului și consolidând în același timp relațiile bilaterale cu statele donatoare Islanda, Liechtenstein și Norvegia.
Pentru mai multe informații despre Active Citizens Fund în România, vă rugăm accesați www.activecitizensfund.ro. Pentru mai multe informații despre Granturile SEE și Norvegiene, accesați www.eeagrants.ro.